PR.. qualifié par une section CNU, recruté mais rattaché à une autre section CNU
Le 24 octobre 2018, par Geneviève Koubi,
"La « prise de position » de la section 02 du Conseil national des Universités (CNU) au 20 septembre 2018 relatée au point 6 du communiqué d’information relatif à la situation des jeunes docteurs en droit public et au déroulement des carrières qui en est ressorti, suscite quelque perplexité."
On invite à lire la suite de ce billet qui contredit la position (raide ?) de la section 02 du CNU :
Vers le Blog de Geneviève KOUBI, Droit cri-TIC
On devine la crainte de cette section du CNU ; que des collègues par ailleurs fort intéressants viennent faire des cours dans les facultés de droit et qui ne seraient pas du droit, notamment parce qu'ils n'en seraient pas capables. Le domaine du droit est par nature fermé, quoique d'autres l'estiment ouvert... Le débat est interminable.
Sur le plan administratif, pour les recrutements de professeurs, les Universités doivent à mon sens assumer leurs responsabilités dans la transparence et l'objectivité des jurys. C'est finalement un sujet beaucoup plus important et utile... et peu discuté. Un jury bien fait, dépassant les "amis", réunissant des experts ne doit pas être interdit de savoir ce qui est bon pour l'établissement.
Le 24 octobre 2018, par Geneviève Koubi,
"La « prise de position » de la section 02 du Conseil national des Universités (CNU) au 20 septembre 2018 relatée au point 6 du communiqué d’information relatif à la situation des jeunes docteurs en droit public et au déroulement des carrières qui en est ressorti, suscite quelque perplexité."
On invite à lire la suite de ce billet qui contredit la position (raide ?) de la section 02 du CNU :
Vers le Blog de Geneviève KOUBI, Droit cri-TIC
On devine la crainte de cette section du CNU ; que des collègues par ailleurs fort intéressants viennent faire des cours dans les facultés de droit et qui ne seraient pas du droit, notamment parce qu'ils n'en seraient pas capables. Le domaine du droit est par nature fermé, quoique d'autres l'estiment ouvert... Le débat est interminable.
Sur le plan administratif, pour les recrutements de professeurs, les Universités doivent à mon sens assumer leurs responsabilités dans la transparence et l'objectivité des jurys. C'est finalement un sujet beaucoup plus important et utile... et peu discuté. Un jury bien fait, dépassant les "amis", réunissant des experts ne doit pas être interdit de savoir ce qui est bon pour l'établissement.